近期，我院神经外科新收治一位患者，因突发性头痛逐步加重伴意识不清，辗转沪上三家大型三甲医院，进行了硬脑膜动静脉瘘栓塞等治疗，症状仍不断加重，近期转来我院寻求进一步诊疗。根据患者发病特点及目前的病情，专家们认为病人属疑难病例，为了尽快明...[详细]

为进一步提升整体服务质量，优化工作环境，树立医院形象，促进全体员工科学高效工作，上海蓝十字脑科医院引进5S精细化管理体系。7月28日下午，医院举行5S精细化管理启动大会，特邀上海复丞投资控股JCI评审专家团的李佳俞老师讲课，会议由护理部李京纳护士长主...[详细]

国外高校从5月起大都进入了暑期，一些中国留学生纷纷选择回国实习。7月17日，在加拿大留学6年，目前就读于多伦多大学维多利亚学院医学专业的许之蒙带着学校的推荐信，前来上海蓝十字脑科医院进行实习交流。 多伦多大学为许之蒙到蓝十字脑科实习...[详细]

为进一步推动医院各项工作更加有序、良好的发展，分析总结、查找薄弱环节以及理清思路，7月15日上午，上海蓝十字脑科医院举行了2017年年中科室主任述职报告会，公司领导、院领导、全体中层干部及部分医务人员代表共80余人参加会议。 科主任述职...[详细]

开创医疗事业新局面，共同谋划跨越发展新蓝图，2017年7月21日下午，上海万众医疗投资股份有限公司召开年中工作汇报会，上海蓝十字脑科医院、同济大学附属天佑医院、上海万众医院三家医院领导、相关职能部门负责人等共160人参加。会议由公司副总裁蔡剑飞...[详细]

当前，随着我国医疗卫生体制改革的深入和普及以及病人对医院服务质量的要求日益增高，门诊工作在医院中的窗口作用显得愈发重要。以往就医流程中某些环节的不合理造成病人就诊时间的延长，导诊护士机械地执行流程，缺乏对病人的人文关怀，病人一旦对门诊...[详细]

没有人才，就没有技术;没有技术，就没有医院。医院存在的价值，就在于通过技术解除患者的疾病与痛苦，为广大民众的健康服务创造价值。因此，归根结底，医院的核心竞争力之争，即是人才之争。 上海蓝十字脑科医院自4月25日全面启动医疗质量与安全百日...[详细]

随着湿哒哒的梅雨季节宣告结束，魔都正式开启酷暑模式。7月4日下午，顶着灼热的骄阳，上海市卫计委闵行区医务工会褚主席、七宝镇社区服务中心工会杨主席一行专程来到上海蓝十字脑科医院开展夏日送清凉慰问活动，看望在酷暑仍坚守医疗一线的医护人员，并...[详细]

6月28日是国际癫痫关爱日，据流行病学资料显示，癫痫已经成为神经科仅次于头痛的第二大常见病，我国约有1300万癫痫患者，每年新增病患约40万。为关爱癫痫患者，提高大众对癫痫疾病的认识，国家自然科学基金癫痫项目负责人、上海蓝十字脑科医院功能神经外...[详细]

近期，新的一批来自神经内科患者和家属的感谢信又飞向上海蓝十字脑科医院办公室，言语真挚，感人至深，我们选取了一部分与大家分享。 49岁患者家属感谢王模医生认真负责 胡先生去年十一月患脑溢血，生命垂危，经多家医院抢救治疗，仍不能脱离危...[详细]

输血必须做到安全有效，如果输血不当或输注的血液存在质量问题，其导致的不良反应和副作用会对患者造成严重的损害。为提高各级医务人员临床输血的安全意识和工作技能，促进临床科学、合理、安全的用血和管理，日前，上海蓝十字脑科医院开展了临床输血管...[详细]

在社会经济发展的大背景下,患者对健康的需求以及对医疗服务的要求也在逐步提高;对于刚刚走出校门踏上工作岗位的新护士来说，角色的转换就显得尤为重要;为此从6月06日起护理部对近期新入职的护士进行为期两周的岗前培训工作; 此次的培训工作得到领导的高...[详细]