为加强护理实习生的规范化管理，适应医院环境及临床护理工作，8月3日至6日，上海蓝十字脑科医院为来自甘肃卫生职业学院的10名实习生及石家庄柯棣华职业专修学院的 27 名实习生开展了为期4天的岗前培训。

　　2020年是非同寻常的一年。新冠肺炎疫情虽然在国内得到了控制，但“外防输入、内防反弹”容不得半点松懈。怎样在做好疫情防控的前提下，培养更多适应新形势下的护理人才，是医疗机构面临的新课题。对此，上海蓝十字脑科医院护理部积极谋划，预防为先，认真做好所有实习生的流调并实现新冠病毒核酸检测全覆盖，全部合格后方可批准进院实习。

▲ 院领导与护理实习生见面会

　　本次实习生岗前培训工作得到了公司和医院领导的高度重视。培训首日，院长项耀钧、副院长郭俊艳、副总经理兼工会主席吴春芳、副总经理苏顺吉等院领导与实习生见面并亲切交流，见面会由周咏梅副院长主持。

▲ 项耀钧院长代表医院管理层对实习生表示欢迎

　　项耀钧院长代表医院领导致辞，项院长对2所院校毕业生来院实习表示热烈欢迎，甘肃卫生职业学院、石家庄柯棣华职业专修学院是二所以护理为专业的院校，建院以来为国家培养了大批护理专业的“新鲜血液”。而上海蓝十字脑科医院护理队伍也有着鲜明特色和光荣传统，近年来，陆续为公司和兄弟医院输送了一批优秀的护理骨干人才。他鼓励广大实习生将学院优秀的学习文化融入到蓝十字护理文化中来，以饱满的热情、积极的心态投身到实习工作当中去，努力学习实践，不断升华自己，今后为护理事业发展贡献自己的一份力量。

▲ 项耀钧院长以职业精神为主题作交流分享

　　随后，项耀钧院长以“医院优质服务体系之职业精神”为主题，就职业精神在个人和医院发展进步方面的重要作用为切入点，分享了自己的亲身经历和经典案例。多年前，项耀钧院长曾前往日本考察交流，当地整洁优美的环境给他留下了深刻的印象。在一座公共卫生间，他曾亲眼看到一位穿着整洁的保洁工人，跪趴在小便池前，用干净的抹布擦拭地面，这样的敬业精神着实让他感到震撼和钦佩。“即使是一份非常普通的职业，他们都以‘工匠’态度去对待，这就是职业精神!”

　　短短一个小时的交流座谈，引发了大家强烈的共鸣，会场上时不时响起热烈的掌声。

▲ 公司护理总监凌云霞与实习生互动交流

▲ 郭俊艳副院长畅谈护理人文

　　公司护理总监凌云霞、医院副院长郭俊艳也在百忙中抽空前来，分别从自身职业成长经历和感悟，以及感知护理人文，与实习生进行了面对面的互动交流。

　　通过见面会的互动交流，“前辈”不吝赐教，毫无保留地分享自己的感受和经历，亲身经历感染了实习生，真实故事感动了实习生，为实习生们即将踏入临床实习工作奠定了思想基础和从业、敬业精神根基。年轻的实习生们获得了书本上难以学到的“真材实料”，感受到护理工作的重要和责任担当，无不打心眼里认同医院和公司文化，跃跃欲试，早日进入“角色”。

▲ 四天的培训内容丰富多样，干货满满

　　在为期四天的岗前培训中，医院护理部还为实习生安排了内容丰富的职业技能培训课程，培训课程涵盖了护理职业安全防护、院感概论、沟通技巧、静脉输液、无菌技术操作演示练习、鼻饲基础知识、JCI概论、心肺复苏(CPR)操作演示练习，消防实地演练等。各位授课老师多角度、深层次地利用临床实际案例为实习生们进行生动的讲解，为实习生更好、更高效地实现从理论知识学习走向临床实践的转变作了必要的准备。

▲ 实习生到科室正式开展实习工作

　　通过此次岗前培训，护理实习生们对医院概况、规章制度、实习要求以及医护工作加深了了解，增强了信心和责任感认同感，为护理实习生更快更好地完成角色转换、进入临床顺利完成实习任务打下了坚实的基础。

　　两所护理院校的实习生怀揣着梦想在蓝十字开启实习生涯，她们将在蓝十字脑科医院广阔的发展平台上，迈出坚实而稳健的步伐，继续发扬勤奋、好学、奋斗精神，以梦为马，不负韶华。

　　编后语

　　护理工作细致入微，繁重操劳而责任重大，护理质量的好坏直接反映了医疗水平的高低，常言道：“三分治疗，七分护理”，这句俗话虽不精准但道出了护理工作的重要和地位。接下来，这批实习生将进入为期六个月的护理实习，这将为其以后的工作带来深远的影响，正所谓“万里长征才迈出了第一步”，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”......